可考虑工资得比重庆高很多

　　重庆理工大学化工专业的向阳，一上午投出三份简历，两份在重庆，一份在外地。

　　“我不排斥到外地工作，但是工资待遇要比重庆好才行。”向阳说，外地工作锻炼会更大，但是如果工资待遇跟重庆差不多或者高不了多少，就没必要出去。但如果机会好，有发展空间和好的加薪升职平台，就算实习工资低一点，也可以考虑。

　　专家建议：不要排斥外地就业

　　重庆智成人才市场人力资源专家王浩分析，外省市来渝专场招聘遇冷，这种现象两年前起就十分明显。近年来重庆城市发展速度很快，引进世界五百强企业达200余家，需要大量基层和管理人员，薪资、福利和沿海相当，加上政府扶持、补助政策也越加吸引人，所以很多人改变观念，宁愿择近就业。

　　王浩建议，年轻人不要排斥外地工作机会，通过努力打拼成为企业骨干，积累下的能力和经验是独有的，“这种人才回到重庆，肯定会抢手，毕竟经验与众不同，抗压、生活能力也会很强。