为守住不可逾越的生命红线，促进全镇安全发展，杜泽镇采取“五化五到位”，切实加强安全生产管理。

　　一、健全网格化责任体系，确保责任落实到位。全面深化“横到边、纵到底，责任全覆盖，监管无盲区”的安全生产管理网格，并将安全生产管理因素纳入年终考核。按照大、中、小、微四个层面划分安全生产管理责任网格，构建以镇政府、镇政府工作片、行政村、行政村小组和企业为大、中、小、微网格的网格布局，层层落实责任制，并与各村、企业签订安全生产责任书。

　　二、完善标准化体制机制，规范制度执行到位。实行镇安监站的工作职责、管理、监督、检查等制度上墙，开展对辖区内企业的调查摸底，建立“一企一册”的企业基本档案，目前已有10家企业登记入册。并参照企业标准化创建要求，规范企业健全和完善安全生产各项规章制度，明确责任，制定岗位职责和操作规程，并发放到相关工作岗位，规范从业人员的生产作业行为。企业应每年至少一次对安全生产标准化体制机制的执行情况进行检查评估。

　　三、加强常态化隐患排查，做好防范排查到位。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针，镇安监站每月对2家重点企业和4家一般企业进行隐患排查，并将综合排查整治和各专项行动的内容结合到常态化排查当中，要求在平时就应做好防范。尤其是企业应该做到每天产前、产后安全排查，每周或每月一次安全检查，如存在安全隐患的，根据隐患排查的结果，制定隐患治理方案，对隐患及时进行治理。

　　四、创新信息化交流平台，促使交流宣传到位。通过与企业建立QQ群交流平台，传达相关文件和交流好的做法及经验，利用飞信、Led显示屏等信息化多媒体工具，在节假日及季节性节点提醒大家防范安全隐患和节日问候。企业应以安全文化建设为载体，开展多种形式的安全文化活动，加强全体人员的沟通交流，积极引导，逐步形成一致认同、共同遵守、带有本单位特点的安全价值观。

　　五、实施规范化教育培训，促进培训成效到位。每年镇安监站人员要进行安全生产知识教育培训，同时要求企业负责人、安全管理员、从事特种作业人员进行教育培训，以提升安全生产管理水平和操作规范。每年下半年还会对烟花爆竹经营人员进行安全知识教育培训。在企业内部，应根据有关规定及岗位需要，制定和实施培训计划,每月对员工开展培训教育，并做好相关的记录，建立健全安全教育培训档案，实施分级管理，并对培训效果进行评估和改进，最终列为考核指标。对于从事特种作业等高危重点行业的人员应做到持证上岗，确保安全稳定、规范高效作业。