“2013年1月用工信息：本月有衢州元立金属制品有限公司等7家企业计划招聘22个岗位，共541人……”1月29日，全市有25万个号码收到了这条短信。对于正在找工作的人来说，它是一条及时的用工信息。

　　信息的落款为“市经信委”。按照短信上的网址，登录网站，求职者就可以看到完整的招聘信息。

　　可别小看这小小的短信，记者从市经信委了解到，目前已通过运营商，发出类似用工需求共200万条，涉及58家企业，253个岗位，帮助3863人找到了工作，同时也为企业解决了“用工荒”难题。

　　“我们有专门的企业联络员，负责用工信息的采集和上报，经过汇总，将企业用工需求以短信形式通过三大运营商发布，确保覆盖到全市所有乡村。”市经信委综合处工作人员告诉记者，为了把信息发送到需要的人手中，他们将发送对象经过了筛选。

　　这一用工信息平台从去年5月开始建立，已发布9期用工需求信息。“一般一个月发布一次，用工信息多的时候，也会隔2—3天发一次。”工作人员介绍，最近临近春节，加上经济环境还不明朗，企业招工比较谨慎，预计节后会是用人高峰期。

　　目前，市经信委已建立了专门的“企业用工信息采集和发布管理制度”，企业反映效果良好。

　　“这一平台推进了求职者与用工企业的有效对接。”工作人员说，在试用的第一个月，招聘企业就完成了当月的招工，且报名者络绎不绝。看到效果后，目前越来越多的企业开始报送用工需求。