昨日(15日)，运行14年的全国假日旅游部际协调会议，正式撤销，全部职能并入新机构：国务院旅游工作部际联席会议制度(以下简称联席会议)，由国务院副总理任召集人。全国政协委员、清华大学教授蔡继明认为，这意味着国家政策，都在从“黄金周”向“带薪休假”转向，该言论激发网友对放假安排的新一轮吐槽，但在这些声音中，不难发现网民对新机构的一些迫切期待：不调休、落实带薪休假、增假期等。

　　期待一：放假安排更合理别折腾调休了

　　近年来，我国旅游产业的一个热点话题就是法定节假日的假期究竟该如何安排？这或将是联席会议面对的首个问题。

　　“今年中秋那天我看到火车站挤满了人和行李，这个假放得让人一个本应团圆的一天，中午都去坐火车去赶班，可笑！”网友“遇见weizhide自己”在微博上吐槽。记者发现，在网络上类似的评论有很多，对于现行的放假安排，很多人表达了不满，但更多网友的希望新机构能对明年放假安排有所改善，期待放假安排更加合理，“放假放得科学合理一些，人性化一些！别折腾调休的事了，放假的时间安排老是坑爹，该挪的时候不挪，不该挪的时候乱凑，希望新的机构不要让我们失望啊，看你们的了！”网友“一水阳光-LinLin”说。

　　期待二：带薪休假落实出台配套的监管措施

　　《国民旅游休闲纲要(2013-2020年)》提出了“2020年基本落实带薪休假制度”的目标，该制度落实情况也一再被重申，此次建立的联席会议，在带薪休假的落实方面给人们带来新的期待。

　　“希望全年假期天数不变，但减少员工带薪休假天数，将其放到法定假期里面，因为我的年假每年都没有休完过”“带薪休假最后也只能在公务员系统里完全做到吧？民企私企什么的会同意你带薪休假？有没有配套的监管措施啊！”网友“花眼观云海”建议尽快确立全体劳动者带薪休假的法定权利，并督促公私企事业单位认真执行。

　　期待三：堵不如疏恢复“五一”黄金周

　　“我的带薪休假从来就没休完过！”由于网友对带薪休假落实情况的不满，恢复“五一”黄金周成为一部分网友的期待。“本来黄金周是个法定的大家能都休的假，可是带薪休假我们都修不了，希望能延长‘五一'假期，一方面让我们多回家陪爸妈，一方面又没有假期，这让我们如何回家尽孝？”网友“晴天”说道。

　　黄金周变黄金“粥”，长假到底要不要？有网友指出，要为黄金周“解困”，不应采用取消长假的懒政思维，堵不如疏，应从扩容五一等假期着手。

　　期待四：增加法定假期传动节日都放假

　　其实，归根结底，将诉求综合起来，网友们的期望是多一点假期。有网友说，“恳请新机构上任来点火：春节放两周，十一五一都七天，其他放假不调休”，还有网友说，“以目前我国经济发展的情况，已经完全没有必要继续咬住11天法定假期的标准不放，公民急需更多假期对日常工作压力进行释放。不放开11天法定假期的框框，再怎么调休，还是换汤不换药。”

　　因此有网友建议，“恢复五一黄金周，春节要延长假期，传统节日都要放假，落实好带薪休假。”

　　期待五：切实履行相关职能协调工作更有效

　　全国假日办具体负责各个黄金周的组织协调工作，并非常设机构，由于网友不了解该机构的运行情况，造成了很多人误解，同时由于对现行放假安排制度的不满，致使一部分网友对全国假日办充满质疑：“这个机构原先多少人？一年上几天班？工作都是什么？总不能就是每年公布几个放假安排吧。”

　　该机构被取消后，出于对全国假日办的不满，网友对新机构联席会议产生了很多期望，但其中最大的期望就是希望新机构能够切实履行相关职能，“假日办撤销是机构整编的需要，专司全国节假日相关事务的职能一点也没有少，通过机构整合和职能的明晰，议事的规格提升了，议事的职责更明确了，希望交通运输、景点安排、旅游销售等涉及民众的相关协调工作会更加有效。”网友“薛智之”说。