据新华社报道，15日晚间，国务院公布同意撤销全国假日旅游部际协调会议、建立国务院旅游工作部际联席会议制度的消息，这也意味着全国假日办正式被撤销。

　　“管”了全国人民14年休假的假日办究竟是个什么机构？这些年都干了些啥？

　　全国假日办这个“决定”中国人如何放假的机构，到底是什么机构？

　　假日办的全称是全国假日旅游部际协调会议办公室，负责全国每年的所有公众调休假设定，并指挥节假日期间应急问题的处理。由国家旅游局局长担任主任，成员由“协调会议”各单位的联络员组成，如旅游局、发改委、财政部等。2000年6月，为了应对“黄金周”期间的协调组织工作，由国务院牵头成立全国假日旅游部际协调会议办公室，最初有14个部门参与，后来扩展到17个。

　　假日办撤销了，其职能并入国务院旅游工作部际联席会议制度。两相对比，不仅级别提升，参与部门也增加了外交部、教育部、中医药局、扶贫办等9个。

　　对于“升级版”假日办，普通人最为盼望的无疑是带薪休假制度能够加快落实。虽然我国实施《职工带薪年休假条例》已进入第五个年头，但休假权“旱涝不均”，说维权“难以启齿”，职工“忍气吞声”、企业“故作不知”的情况仍然普遍。

　　我有话说：

　　“全国假日办”撤销了，网民纷纷调侃“以后除夕给谁打电话查岗呢？”实际上，全国假日办的工作就是开会，然后决定下一年全国老百姓的假期该怎么安排。本来是件很简单的事，但是却硬是折腾出很多“奇葩”设计。其中最有名的就是“坑爹式拼假”，休息2天工作1天又休息3天工作8天，前借后补的“拼假”安排被老百姓诟病不已。此外还有除夕不放假，还辩称这是恢复此前惯例。这些一点都不人性化的设计让“全国假日办”非常不受待见。

　　但是一旦观察这个假日办的设置就明白这些问题的根源，20几个司部级官员兼职着假日办的活，到点了开个会，本职工作还不能放，这也难怪闭门造车不接地气了。

　　和全国假日办说声后会无期之后，我们更应该关心的是带薪休假的事。《职工带薪年休假条例》在2008年起施行以来，“带薪休假”常有耳闻但一直无法落实。

　　去年初公布的《国民旅游休闲纲要》中提出，“到2020年基本落实职工带薪年休假制度。”

　　这一时间表的出台，意味着需要成立更高层级的管理机构来统筹、协调。6年时间，或许能提出更符合老百姓期待的休假制度，这才是我们值得期许的，而不仅仅是除夕放假。