-现场

　　拎着行李直奔招聘会

　　昨天下午，2014年北京市春风行动主题日暨开发区专场招聘会在开发区职介中心举办。京东方、SMC、泰德制药、当当网等制造类、生物医药类、汽车类26家著名企业，提供了生产操作工、维修工、库管等2300余个岗位。下午1点，距招聘会开始还有一个小时，亦庄开发区人才职介中心门前广场上已经有大批求职者在等候了。北京晨报记者在越聚越多的人群中看到，一些求职者拖着拉杆箱、拎着行李。来自河北武安的小伙子小陈就是其中一位，今年22岁的他今天上午刚到达北京。“我老乡在亦庄一个工厂打工，他告诉我最近招聘会挺多的，我就来了。”小陈告诉记者，他已经在北京打工好几年了，一直在生产车间当工人，差不多每年都会换一个地方。

　　小陈的感觉与实际情况相符。开发区人才职介中心主任郑文成表示，根据他们的调研分析，开发区企业用工需求主要集中在制造业、生物医药和生产服务等行业，其中基础工人岗位约占70%，生物医药、服务业等相关岗位分别占10%，其他岗位占10%。与往年相比，开发区物流、客服类岗位的需求有所增加，对技能型岗位的需求呈上升趋势，并且对求职者的技能水平和工作经验也有明确要求。

　　郑主任介绍说，各个岗位的平均薪资水平较去年同期增长300至500元。在昨日亦庄举行的这场招聘会上，北京晨报记者留意到，一些企业给出的一线工人工资水平甚至超过了“坐办公室的”岗位。北京斯利安药业招聘的“人事专员”一职给出的综合月薪为2500元，而“工程部电工”则给出了3000元至4500元的月薪。“薪酬是求职者考虑的主要因素，但一些附属条件也会吸引特定人群。比如拎包来求职的人每天都会出现，他们会希望找到一个马上就能住的企业。”(晨报记者肖丹/文李木易/摄)

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　　应届生求职追国企

　　昨天上午，2014年北京地区高校毕业生就业双选会首场启动。参与本场双选会的共有83家用人单位，据不完全统计，将近3000余名毕业生进场求职。北京晨报记者在现场发现，不少毕业生仍将就业目标瞄准在国企、央企和事业单位上，少数几家参与招聘的国企展位前排起了长队。

　　今年全国毕业生总数达727万，比去年增加28万人。北京地区高校毕业生数量达到23万，比去年略有增加，被称为“更难就业季”。昨天上午8点半，大学生就业之家门口就排起了长队，不少毕业生都打印了数十份简历，准备投递。记者在现场看到，83家参与招聘的用人单位中，大多为合资企业和私企，仅有的几家国企受到大学生们的青睐。北京市地铁运营有限公司运营四分公司是本次参与招聘的国企之一，该单位展台前，排起了几十米的长队。北京交通大学学生小张说：“我就想找一个国企，国企不但稳定，福利待遇也好。我们班26个同学，一半考研了，剩下的一半基本上都瞄着国企。”北京工商大学学生于舟在自己简历的求职意向一栏中，明确说明国企、央企、事业单位优先考虑。

　　现场另外一家用人单位七星华创电子股份有限公司在招聘启事上，明确标注了“国企”二字，吸引了不少求职者。该单位负责人表示，短短一个半小时的时间，就收到近百份简历，多数学生看重企业的性质，“稳定”成为他们最看重的要素。