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　　中秋节加班没有加班费，请假还要倒扣三倍工资？昨日，自贡刘先生为朋友打抱不平。打进本报热线96111讲述了他的朋友小孙的遭遇。

　　几个月前，小孙通过应聘来到自贡市某西餐厅上班，第一次接触餐饮行业的她显得有些不适应。“本打算利用中秋放假好好休息一下，结果没放假，而且这几天请假要扣三倍工资。虽然心里觉得不公平，但这是自己选择的，没办法。如果实在不行，就换工作咯。”小孙说。

　　昨日下午，记者联系了该西餐厅的相关负责人。“因为餐饮行业的特殊性，节假日要忙一些，因此中秋节员工也要上班。”该负责人称，中秋节期间上班的工资和正常上班一样，并没有三倍的说法。至于中秋节期间请假是否会扣当天的三倍工资，相关负责人表示，“这是公司内部的事情，(我)不是很清楚。”

　　据自贡劳动监察大队大队长曾平介绍，遇到这种情况，可以到所在区县的劳动监察大队反映，或者信访解决问题。“这种情况通过协商或者是到劳监大队反映情况，一般比较容易解决。”曾平说。律师说法法定休假日上班应支付三倍工资泰和泰律师事务所律师张平介绍，根据劳动法规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于300%的工资报酬。“这和是不是餐饮行业没有任何关系。不管是什么行业，只要双方存在劳动关系，劳动者在法定休假日工作，就应当按照劳动法的规定来支付工资(法定休假日上班应支付三倍工资)。”张平告诉记者，在法定休假日期间请假，更不能扣当天的三倍工资。