昨天是正月初十，尽管外地保姆纷纷“回流”，但由于本地雇主的需求上升，温州的家政市场仍呈现供不应求状态。昨天，记者走访市区环城东路、大同巷多家家政服务公司了解到，今年节后保姆已经返工八成，十分抢手，许多大、中专学生受到吸引也投身这一职业。有关教育专家指出，大学生做保姆值得鼓励，她们有自身的优势。
节后保姆市场供不应求
昨天，市区环城东路行前家政服务部负责人李女士忙得不可开交，她说：“现在请保姆的客户比保姆还多。”
记者在市区多家保姆介绍所了解到，节后保姆返工达80%左右，各个介绍所都在忙着给这些返工的保姆介绍工作。市区环城东路的家友家政服务部负责人说，虽然现在保姆供不应求，不过和节前相比，工资基本没有上涨。
市民颜女士想找个保姆来带家中2岁的孙子，“初七就开始找保姆了，可找了两天还是没有找到合适的保姆。”
“以前都是雇主挑保姆，现在是保姆挑雇主。”市民叶女士原本联系上了一名保姆，但该保姆觉得她家居住面积太大，干家务比较累，孩子太小不好带，最终不愿受雇。
市蓓蕾家政服务有限公司董事长张峰嫦说，每年春节过后，保姆市场都会出现短暂的供不应求现象。这几天，每天都有近百个雇主打电话想要找保姆，而前来找工作的保姆却只有20多个，相当于5个雇主求1个保姆。
业内人士分析，保姆市场的旺季将持续到元宵节过后，之后的供求将趋向平稳。
全职“小保姆”开始多起来了
记者在采访中发现，这几年随着保姆的走俏，来当全职“小保姆”的大学生开始多起来了。家友家政服务部负责人说：“前天来了一个24岁的小姑娘，原本在甘肃老家当幼师，一个月工资才1000多元，现在来温州当保姆工资比之前高多了。”一些雇主也愿意找“小保姆”来当家教或是陪孩子玩，开价相对较高。
记者从市蓓蕾家政服务有限公司了解到，春节前，许多年轻姑娘通过该公司的介绍当起了“小保姆”，她们大多是刚毕业的大、中专学生，其中不乏本科生。
记者发现，事实上通过网络就能搜索到有关“小保姆”的信息，记者随机找到一名“小保姆”的资料，这是一名20岁的河南姑娘，姓杨。记者拨打这个“小保姆”所登记的某家政公司客服电话了解到，这类年纪较轻的保姆比较走俏，雇主大多请她们带孩子，或是陪孩子玩，有的甚至让她们当起了家教。这些“小保姆”大多是刚刚大学毕业，没什么工作经验，专科生居多，本科生也有。
有关业内人士指出，这些“小保姆”虽然是新手，但工资却没比做了多年的保姆低，因为她们的文化程度、素质等方面都比普通保姆高。
教育专家看好“大学生当保姆”
大、中专学生跻身“保姆大军”，有人感叹寒窗苦读多年去做保姆，真是大材小用；也有人认为劳动不分贵贱，大学生有吃苦耐劳的精神值得推崇。
对此，温州大学教育学院副教授周奇认为，大学生从事保姆行业虽然缺乏经验，但是一件好事。现在高校扩招，就业形势严峻，研究生当环卫工人的例子也屡见不鲜。许多学校都鼓励大学生“先就业、后择业”，在工作中吸取经验教训，如果是金子，在哪里都会发光。
周奇说，大学生从事保姆行业有一定的优势，她们年纪相对较轻，容易变通，文化程度比普通保姆要高。并且与雇主相处相对而言也比较容易，自身较高的素质有利于雇主方孩子的成长。现在90后忙于考事业单位、公务员，其实从事保姆工作亦是理性的选择。保姆岗位可以作为暂时的工作栖息地，完成先就业后择业的选择。在对大学生如何看待当保姆的调查中，大学生看待职业开始理性化。一位已经从事保姆职业的女本科生说：“毕了业选择当保姆，压根没感到丢脸。”
此外，近年来保姆待遇不断优化也是一方面因素，保姆的工资高低体现在雇主的需求方面。如果是雇主为了照顾刚出生的婴儿、老人等，那么保姆的工资相对就比较低了，如果是照顾一些已经上幼儿班或者处在早期教育阶段的孩子，那么工资也就相对比较高了，这也决定了大学生当保姆的优势。
