年前，衢江区杜泽镇白水村85后小青年徐锋辞去了杭州国企的工作，选择回到家乡就业。在今年的春季劳务交流大会上，他顺利地与“红五环”公司达成了就业协议。这两天，他已经在新岗位上热火朝天地忙活起来了。

　　就业是民生之本。为了巩固民生根基，这几年，我市通过搭建就业服务平台，不断提升服务水平，力促城乡未就业人群就业。“今年，我市将重点推进人力资源服务产业园建设，配套扶持政策，提升我市人力资源服务产业发展水平。同时，推进在线市场建设，进一步打造无形就业市场，实现线上线下市场联动，形成一张高效的招聘服务网。”市就业局局长占美香介绍，位于衢州绿色产业集聚区的人力资源服务产业园是今年市政府十大重点项目之一，第一期建设将于今年上半年启动实施。

　　让创业者找到前行的力量。我市坚持把创业作为促进就业的突破口，统筹建设创业孵化基地，提升创业扶持水平。目前，全市已经建成9个大学生创业园，其中市本级大学生创业园自成立以来，共开展电子商务创业培训34期，培训3000余人，实现创业432人，带动就业900余人。“今年，我们将在西区启动大学生创业园建设项目，目前该项目正在进行整体设计。”占美香表示，新园区建成后将进一步实现多点建园的设想，与柯城创业园、衢江创业园和府山脚下的老园区形成一张覆盖市区的创业网，帮助有志创业者实现创业梦想。

　　此外，值得一提的是，今年我市将调整市区小额担保贷款政策，扩大贷款主体范围，提高可贷额度，放宽反担保条件，更好地为创业者提供资金支持。如在校大学生及毕业5年以内普通高校毕业生，自主创业自筹资金不足的，可申请最高不超过30万元的小额担保贷款；设立合伙经营企业的，可根据合伙经营人数适当提高贷款额度，最高不超过50万元。

　　两会期间，市政协巨化委员小组提出，稳定就业社会保险补贴(简称“稳岗补贴”)覆盖面偏小，主要针对中小微企业，建议能覆盖到符合“淘汰落后产能”等规定的范围，并且让“采取有效措施不裁员、少裁员，稳定就业岗位”的企业全部覆盖。对此，占美香说，今年，我市会继续做好稳岗补贴政策落实，发挥失业保险基金预防失业、促进就业的积极作用。

　　帮扶困难群体就业出实招见实效。通过开发公益性岗位，对就业困难人员进行兜底安置。去年全市开发农村公益性岗位1870个，让一批就业困难人员实现就业。今年还将继续开发“五水共治”河道清理、保洁、保绿、护林、公墓维护等农村公益性岗位，补充农村困难人员收入。

　　“就业形势保持稳定，社会保障体系建设取得突破，人才队伍日益壮大，劳动关系总体和谐，这是幸福之城的题中应有之义。”市区退休教师徐汉云说。