【你知道未休年假怎么补偿吗？】今年只剩下最后一周，大家的“年假”都休了没有？是否遭遇“因近期请假过于集中”而遭夭折？你知道吗，根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定，年休假工资报酬的支付标准是：每应休未休1天，按本人应休年休假当年日工资的300%支付。转起！