最严禁令出台后首先到来的教师节成为人们的关注焦点。今年的教师节，家长要不要给老师送礼，教师群体如何应对送礼大军，引人关注。
家长：禁令再严为了孩子不敢不送
“虽然今年有这个禁止公款送礼的禁令，但是我们是花自己的工资给老师送礼，这和中央精神不违背。”天津王女士的孩子今年刚上小学一年级，今年要给几个老师送礼，送多少，成为她最近纠结的问题。王女士说，“万一我没给老师送，别的家长都送了，老师给孩子穿小鞋怎么办？该送还是得送。”
孩子还在幼儿园阶段的李女士早早就将今年的“心意”表达了出去。她告诉记者，现在给老师送礼也是有讲究的，她自己就总结出了专门的“送礼经”。“首先你不能赶在当天去送，送的人太多，老师可能都没空搭理你；其次你不能在教室里送，现在教室里都是监控摄像头，冒失去送可能会引起老师反感，可以打电话把老师叫出去，把礼物夹在孩子制作的贺卡里送给老师。”
教师：收礼本非所愿呼吁家长停止送礼
天津市南开区一所重点小学的语文教师范老师告诉记者，今年教师节前夕，学校专门针对教师节期间的收礼问题进行了警示教育，要求全校教师不得收取家长赠送的任何礼物。今年教师节，她没收任何一位家长的礼物。
范老师说，对于学校的这项规定她举双手赞成。往年每到节日期间，会有不少家长明里暗里给老师们送礼。她说，不排除有部分教师将这个节日当成是一次发财的机会大肆收礼，但是她认为，大部分的教师还是不希望收取家长礼物的。“其实我们在班里对每个孩子都是一样的，不可能送礼的就照顾些，不送的就冷落着。”
多年一线班主任经验的某重点大学附属小学校长魏老师告诉记者，消除家长与教师之间的这种“地下交易”还是应该从制度角度着手。“我们向家长和学生倡议过一个绿色教师节，通过一封信的方式让学生跟老师说说心里话。学校有严格禁令严禁老师收取礼物，一经举报，相关责任老师会受到严格审查和处理。”
但她也承认，教师节送礼已经成了家长和老师们约定俗成的潜规则，通过几条简单的制度并不能完全消除这种现象，还得靠老师和家长们的自律。
师德红线尚需制度支撑环境改变待多方协力
教育部组织制定的《中小学教师违反职业道德行为处理办法》中明确规定了教师不可触犯的禁行行为，包括体罚或变相体罚学生、教师课外有偿补课、节日期间收受学生家长礼物等，都属于触犯“师德红线”。对于违反教师职业道德的行为，将视情节轻重给予警告、记过、降低专业技术职务直至开除处分。
长期关注相关领域政策的南开大学社会学系副教授黄晓燕指出，这与长期以来教育资源分配不公平有很大关系，“正是有这么多名小学、名初中、名高中的存在，才让家长们趋之若鹜，教师这一群体也被家长当成决定孩子命运的关键。如果不解决目前的教育公平难题，这种现象就不可能消除。”
名教育专家表示，遏制教师收礼的这种歪风还需从大环境入手，全社会共同努力，健全相关政策，加强舆论引导，使家长不用靠送礼也能相信孩子可以受到公平对待，教师不用通过收礼就能获得体面收入。
