又近一年毕业时。今年衢籍应届高校毕业生就业面临“一增一减”：毕业生总数较去年增加573人，而全市用工需求却比去年减少5%左右。
为此，为迎接即将到来的毕业季，市就业部门正针对见习基地、大学生创业园、大学生创业指导站等就业、创业服务平台，制定出台认定考核办法，以长效化机制，帮助我市广大高校毕业生，实现更高质量的就业和创业。
形势严峻，九成初次就业率是目标
“尽管今年大学生就业形势较为严峻，但全市仍将努力确保回衢应届高校毕业生初次就业率达到91%以上、困难家庭毕业生100%就业。”面对就业总量压力持续加大的现实，市就业局局长占美香如是说。
据悉，今年衢籍应届高校毕业生总数为12636人，较去年的12063人，增加4.75%共计573人，高出全国近3个百分点，就业总量压力持续加大；而另一方面，针对高校毕业生的有效岗位需求却呈下降趋势，根据对衢州近500家用人单位的摸底调查，这些单位2013年计划招录高校毕业生岗位数同比下降5%。
多措并举，帮扶学生就业
从年初开始，我市全面实施高校毕业生实名登记制度，并适时组织专业化、小型化招聘会。年初至今，全市公共就业服务机构和在衢高校共举办毕业生公益性招聘会10余场，245家用人单位提供就业岗位3467个。
在畅通毕业见习渠道上，我市着力完善见习补贴政策、规范见习基地考核制度。去年以来，全市招募高校毕业生见习基地85家，推出见习岗位256个，见习留用率60%以上。如柯城区云中蔬菜合作社作为省级大学生实习基地，已开展农机、蔬菜销售培训126人，吸纳高校毕业生89人，带动13人实现现代农业创业。
此外，还提高了大学生见习补助额度。从按照最低工资标准的50%，提高到大专生60%、本科生80%、“211”大学本科及研究生以上学历全额补助。并将近期针对见习基地、大学生创业园、大学生创业指导站等就业、创业服务平台，制定出台认定考核办法，以长效化机制，帮助我市广大高校毕业生，实现更高质量的就业和创业。
截至目前，全市已累计建立各类创业孵化基地70个，培训创业学员1.49万人，经过培训成功创业7536人。目前，20余家入驻大学生创业园的网店，月销售总额超过180万元。对有创业意愿的衢籍高校毕业生和在衢高校学生，开展创业模拟实训，引进全球模拟公司联合体中国中心的创业项目。培训过程中，学员通过组建公司，体验真实商业环境和商业行为，不断增强了创业能力。
关注困难学生，延伸就业服务链
“我们加强了对离校未就业高校毕业生的摸底调查，全市共排查出227位离校未就业高校毕业生，并逐个进行跟踪回访，已有222人顺利就业。”占美香说，今年以来，市就业局对就业困难、家庭经济困难和零就业家庭的高校毕业生，实施了优先推介就业岗位、优先安排实习岗位、优先提供技能培训等就业援助。
此外，我市近期将开发适合高校毕业生返乡就业的公益性岗位。各级就业部门还针对就业困难学生，提出了实施“一对一”的就业援助计划，根据就业形势的变化，以及毕业生的个人情况，量身定制就业服务内容。在衢高校计划联合媒体，针对家庭经济困难的优秀毕业生开展就业推介活动。
