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开化:推行“二二三”模式,强化执法工作规范化

  为更好地为地方经济建设和社会发展服务,当好党委、政府参谋助手,全面推进部队执法规范化建设,开化大队积极探索,深入思考,建立二项制度,狠抓二个环节,推行三项服务,全面推进执法工作规范化进程。

  ■建立二项制度。

  重大项目联系指导制。为努力服务地方经济建设,完善消防监督执法环境,大队加强与县政府招商局的工作联系,将县级重点项目、大型公共基础设施以及关系国计民生的建设工程,列为重点服务对象。选派业务精湛的执法人员组成执法服务队,实施专人负责制,消防监督员“点对点”全程服务。按照“特事特办、专事专办”的原则,推行“事前咨导员”、“事中督办员”、“事后监督员”的“三员式服务”,为企业开通“绿色通道”。对重点工程提前介入、上门服务,及时审批,努力为企业提供“一站式办理,一条龙服务”。

  隐患整改跟踪督办制。针对监督检查发现的危害较大、影响面广的火灾隐患,大队落实执法人员定点跟踪督办,逐一细化整改方案,明确责任主体、整改步骤和期限,督促责任单位切实采取有效措施,确保公共消防安全。

  ■狠抓二个环节。

  狠抓执法行为网上流转环节。始终坚持严格落实“两项制度”。一是落实一票否决制度,全面实行消防监督业务网上办理,将消防监督业务网上办理与个人年度评先评优工作相结合,对发现消防监督执法活动网外流转行为的,将实施责任倒查。二落实定期督查制度,大队每月对大队消防监督工作“周清月结”工作情况进行检查,及时通报工作中存在的问题。

  狠抓廉洁执法环节。大队下发了《关于印发〈开化大队开展廉政文化和公正廉洁执法“两个示范”达标创优活动方案〉的通知》、《关于印发〈开化县公安消防大队“规范执法、永葆廉洁、树好形象”二十项措施〉的通知》等,配套推出20项“刚性措施”,全面规范执法服务行为,每月组织开展“执法为民”等岗位先锋评比活动。同时,通过聘请廉政监督员、召开述职述廉民主评议会、发放《消防执法质量服务跟踪卡》等举措,预防执法不公不廉行为。定期监督执法人员开展岗位培训,全面提升服务质量和依法行政能力。

  ■推行三项服务。

  重点服务。针对辖区企业的特点,有区别性的开展重点保护,重点监督指导检查。有针对性的指导各类场所进行消防演练,提高单位安全意识,强化单位的消防安全管理水平面,提升社会消防安全意识和逃生自救能力。

  用心服务。诚心诚意为企业、为单位服务,诚恳接受社会各界的监督和指导,不耍威风、不耍特权。大队以“进村企摸实情”活动为抓手,深入了解企业消防安全状况,征求企业主的消防工作意见和建议,为企业排忧解难。

  特别服务。结合辖区化工企业实际,开展特别服务,广泛进行清理整顿、专项治理,做好火灾隐患排查工作,及时消除火灾隐患,确保全区消防安全。对所有进行检查的企业建立户籍档案,确保辖区化工企业火灾形势的高度稳定。

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